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土木工事業者への就職時に資格取得支援制度をチェックするべき理由

こんにちは!
富山県滑川市から富山市など北陸一帯にかけて、造成工事、基礎工事、外構工事などの多彩な土木工事を手掛けている、株式会社柊建設工業です!
建設業の土木工事業者への就職を考える際には、各地に存在する数多くの業者の中から就職先を選ばなければなりません。
そこでぜひ職場選びの基準として役立てていただきたいのが、資格取得支援制度が備えられているかという点です。
今回は求職者の方へ向けて、土木工事業者への就職に際して資格取得支援制度をチェックするべき理由について、ご紹介いたします。

土木工事と資格

土を掘る土木作業員
土木工事という職業の大きな特徴として、業務にさまざまな資格が役立つという点が挙げられます。
例えば土木工事の現場において、作業を効率的に進めていくための要である重機を動かす重機オペレーターを務めるためには、各種免許が不可欠です。
また重機による重量物の吊り上げを行う際など、玉掛け技能などの多彩な資格が活躍する場面が数多く存在しています。
更に現場全体を指揮する管理業務を務めていくためには、土木施工管理技士などの資格が必要となり、土木工事の現場はさまざまな視覚によって支えられています。

資格取得支援制度とは

資格を取得するためには経験によって培った技術や勉強によって身につけた知識が求められるのはもちろん、それだけでなくさまざまな費用も必要です。
資格の取得には基本的に試験か講座を受けることが前提となりますが、そのためには費用を支払わなくてはなりません。
試験の場合は難易度もさまざまで、一度で合格できるとは限らないため、受験費用が複数回必要になるケースも出てくるでしょう。
また勉強のための教材を購入する費用や、会場までの交通費など、資格取得にはどうしても費用がかさんでしまいがちです。
そのような費用を会社側が負担してくれる制度が、資格取得支援制度です。
もちろん制度が適用されるのは業務に関連する資格に限られますが、資格取得支援制度があれば、積極的なスキルアップを目指していけるでしょう。

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柊建設工業では業務拡大を見据えて、新規スタッフを募集しています。
多彩な人材を求めていて、採用に際して経験や資格の有無、学歴、年齢などは問いません。
働きやすい環境の整った職場ですので、土木工事への関心をお持ちの方は、ぜひ弊社へご応募いただければ幸いです。
最後までご覧いただき誠にありがとうございました。